Что необходимо для подачи уведомления?
Для подачи уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином, необходимо иметь:
- Полное наименование организации (отчество, имя и фамилия, если подает физическое лицо).
- ИНН организации (загранпаспорт, если подает физическое лицо).
- Номер телефона.
- Серия и номер документа, удостоверяющего личность.
- Сведения о трудовом договоре (номер, дата, срок действия).
- Предполагаемую дату начала работы иностранного гражданина.
- Данные о месте жительства иностранного гражданина.
Как подать уведомление?
Уведомление можно подать через официальный сайт госуслуги. Для этого необходимо:
- Зайти на сайт госуслуги (www.gosuslugi.ru).
- Авторизоваться на сайте (если нет аккаунта, необходимо зарегистрироваться).
- Найти раздел «Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином».
- Заполнить все необходимые поля (см. пункт «Что необходимо для подачи уведомления?»).
- Прикрепить к заявлению копии документов (трудовой договор, паспорт иностранного гражданина, регистрационное удостоверение).
- Подтвердить отправку заявки.
Как проверить статус уведомления?
Статус уведомления можно проверить на сайте госуслуги. Необходимо:
- Зайти на сайт госуслуги (www.gosuslugi.ru).
- Авторизоваться на сайте.
- Перейти на страницу «Мои обращения».
- Найти обращение «Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином».
- Проверить статус уведомления (одобрено, на проверке, отклонено).
Заключение
Подача уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином стала проще и быстрее благодаря возможности подачи через официальный сайт госуслуги. Необходимо заполнить все необходимые поля и прикрепить к заявлению копии документов. Статус уведомления можно проверить на той же странице сайта госуслуги, где было подано обращение.
Вопрос-ответ:
Какие документы необходимо предоставить при подаче уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином через госуслуги?
Для подачи уведомления необходимо иметь следующие документы: паспорт иностранного работника, договор о предоставлении работы (трудовой договор), копию договора с переводом на русский язык, иностранный документ об образовании (при необходимости), документ о разрешении на работу в России (при наличии).
Можно ли подать уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином через госуслуги, если работодатель не зарегистрирован на портале?
Нет, для того чтобы подать уведомление через госуслуги, работодатель должен быть зарегистрирован на портале. Если работодатель не зарегистрирован, то ему необходимо сначала зарегистрироваться на портале.
Какие сроки подачи уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином через госуслуги?
Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином необходимо подать не позднее чем за 3 рабочих дня до начала работы.
Можно ли подать уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином через госуслуги, если работа не в России?
Нет, через госуслуги можно подать только уведомление о заключении трудового договора для работы на территории Российской Федерации.
Что делать, если при заполнении уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином на портале госуслуг возникли технические проблемы?
Если возникли технические проблемы при заполнении уведомления, необходимо обратиться в службу поддержки портала госуслуг. Контактные данные службы поддержки находятся на официальном сайте портала.
Каким способом можно оплатить государственную пошлину при подаче уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином через госуслуги?
Государственная пошлина может быть оплачена через портал госуслуг с помощью банковской карты.
Можно ли подать уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином через госуслуги, если работодатель — физическое лицо?
Нет, для подачи уведомления через госуслуги необходимо, чтобы работодатель был зарегистрирован как юридическое лицо.
Отзывы
Johny
Я давно задумывался о том, как правильно оформить трудовой договор с иностранцем через госуслуги. Эта статья помогла мне узнать не только об оформлении заявки, но и про необходимые документы и сроки подачи. Я немного переживал, что весь процесс займет много времени и сил, но, благодаря этому материалу, всё оказалось проще, чем я думал.
Иван Иванов
Я неоднократно сталкивался с необходимостью оформлять различные документы через госуслуги, но всегда считал это довольно сложным и трудоемким процессом. Поэтому я с ожиданием прочитал эту статью о том, как правильно подать уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином. Не могу не отметить, что данный материал был написан очень четко и доступно, а важные моменты были расписаны по шагам, что очень облегчило понимание процесса. Самое главное, что я узнал из статьи, это что уведомление о заключении трудового договора нужно подавать не менее чем за три дня до начала работы иностранца. Также стоит отметить, что необходимые документы для подачи заявки находятся в свободном доступе на сайте госуслуг. Я благодарен, что нашел эту статью и узнал всю необходимую информацию, чтобы успешно подать уведомление через госуслуги. Рекомендую ее всем, кто столкнулся или только будет сталкиваться с необходимостью оформления документов через госуслуги.
Александр
Статья очень полезная, помогла мне найти нужную информацию быстро и без лишней головной боли. Спасибо!